Сұхбаттар
Әсия Ермұхамбетова: Қазақстан ғылымының жағдайы мен болашағы туралы

Әсия Ермұхамбетова: Қазақстан ғылымының жағдайы мен болашағы туралы

Әсия Ермұхамбетова: Қазақстан ғылымының жағдайы мен болашағы туралы

Ғылыми қызметкерлер контингентін талдау жоғары ғылыми біліктіліктегі ғылыми кадрларды ұрпақ аралық алмастыру әлеуетінің төмен болу қаупін көрсетеді. Бұл соңғы үш жылда ғылымға жастардың ағылуының азаюымен байланысты. ҒЗТКЖ-мен айналысатын жұмысшылардың жалпы саны іс жүзінде өзгеріссіз қалғанына қарамастан (2020 жылы – 22,6 мың адам, 2022 жылы – 22,4 мың адам), осы кезеңде 35 жасқа дейінгі жас ғалымдардың саны 7,3 мыңнан 6,6 мың адамға дейін азайды. 

Лондон университетінің колледжінің химия инженериясының PhD докторы Әсия Ермұхамбетовамен сұхбат. Жас зерттеушілер альянсының негізін қалаушы және төрағасы.

– Қазір қоғамда ғалым мамандығы жастар арасында беделді емес деген болжам бар. Неліктен ғылыммен айналысуға бел будыңыз және қандай қызығушылықтарыңыз бар екенін айтыңызшы?

Әрбір бала зерттеуші болып туады. Менің жағдайымда мұның бәрі бала кезімнен дүниенің құрылымы, белгілі бір заттар неден жасалған, белгілі бір табиғат құбылыстары неліктен пайда болады деген сұрақтардан басталды. Алдымен мен ата-анамнан жауап таптым, содан кейін кітаптар мен энциклопедияларға жүгіндім, осылайша мен химияға қызығушылық таныттым. Мектепте олар маған химиядан үлкен энциклопедиялар берді, мен оларды басынан аяғына дейін зерттедім, тәжірибе жасадым.

Мен ғылымға бірден келген жоқпын, бакалавр дәрежесін алған соң Қазақстан Республикасы Энергетика және минералдық ресурстар министрлігінің еншілес мекемесінде мұнай-газ саласын техникалық реттеу саласында жұмыс істей алдым.

Бір кездері кәсіптік оқуға араласып, «Болашақ» бағдарламасы бойынша оқуымды жалғастырамын деп шештім. Лондон университетінің колледжінде магистратураны аяқтағаннан кейін мен академиялық ортада жұмыс істегім келді, онда мен мансап сатысында ғана емес, сонымен қатар кәсіби түрде де өсемін. Ғылымда үнемі ізденіп, түсініп, жаңа білімді құрастырып, жаңа нәрселерді үйрену керек.

Бізді шетелдік ғалымдармен жұмыс істеу, тағылымдамадан өту және халықаралық конференцияларға қатысу мүмкіндіктері шабыттандырады. Зерттеу жүргізген кезде сіз өзіңізді шетелдік әріптестермен салыстырасыз және халықаралық қауымдастықтың бір бөлігі ретінде сезінесіз.

Қазақстандағы қазақстандық ғылымның ондаған жылдар бойы жалғасып келе жатқан дағдарысын, жастар арасында танымалдылығын жоғалтқан кәсіпке әсер еткен дағдарысты атап өтпеу мүмкін емес. Жалпы, ұзақ уақыт бойы ғылымнан басқа салаларға мидың ағылуы болды. Жоғары білімі бар қызметкердің орташа жасы 57 жасты құрайды және қызметкерлердің 15 пайыздан астамы зейнеткерлік жасқа жеткен. Жағдай біз қалағандай тез емес, өзгеруде, бірақ бір зерттеушіні дайындау үшін әлі де орта есеппен 7 жыл немесе одан да көп уақыт қажет.

Жас ғалымдарға жағдай жасалған, ғылыми-зерттеу жұмыстарымен айналысып қана қоймай, өздерінің ғылыми стартаптарын құруға да мүмкіндіктер бар. Қазірдің өзінде ғалымдар оқуын аяқтағаннан кейін ғылыми зерттеулер жүргізіп, өнім жасап, өз компанияларын ашатын сәтті жағдайлар бар.

Сондай-ақ, 2020 жылдан бастап жыл сайын докторанттарға шәкіртақы ұлғайып, жас ғалымдарға арналған жеке байқаулар өткізіліп, «Жас Ғалым» жас ғалымдарына гранттық қаржыландыру жүргізілуде. Жалпы, соңғы бірнеше жылда ғылымды қаржыландыру бірнеше есеге өсті.

Жастардың ғылымға көптеп келуі, өз қызметінде ғылыми көзқарасты тәжірибеде қолдануы үшін ғылымды кеңінен насихаттауда әлі де көп жұмыс істеу керек. Осыған байланысты ғылыми қызметті танымал ету үшін БАҚ құралдарын тарту орынды.

– Сіздің ойыңызша, әйел адамға өзін ғалым ретінде таныту қиынырақ па? Елімізде әйел ғалымдарға қатысты гендерлік стереотип бар ма?

Ғылымда адамдарды жынысына қарай емес, жетістіктеріне қарай бағалайды. Екінші жағынан, жаратылыстану және техникалық ғылымдар саласында әйелдер саны аз, мұндай жағдай тек Қазақстанда ғана емес, бүкіл әлемде байқалады. Сондықтан осы мәселеге назар аудару үшін Халықаралық әйелдер мен ғылымдағы қыздар күнін БҰҰ 2016 жылдан бері атап өтеді.

Гендерлік стереотипке қатысты айтарым, 2022 жылы бізде ғылыммен айналысатын әйелдердің 54 пайыздан астамы болғанымен, білімді әйелдердің саны артып келеді, бірақ бізде бірде-бір оқу орны, ғылыми институт, ғылыми сыйлық жоқ. көрнекті ғалымдарымыздың есімімен аталады. Мысалы, Нағима Айтхожина – Қазақстан Ғылым академиясының тұңғыш әйел президенті, Наиля Базанова – Орталық Азиядағы тұңғыш әйел академик, Патшайым Тәжібаева – Орталық Азиядағы литологияның дамуына зор үлес қосқан тұңғыш геолог. Шындығында мұндай атаулар аз емес, бірақ біз олардың есімдерін мектеп бағдарламасынан көрмейміз, олар жалпы жұртшылыққа ер әріптестері сияқты танымал емес.

– Сіз сондай-ақ Жас зерттеушілер альянсының негізін қалаушы және төрағасысыз. Айтыңызшы, ұйымның мақсаты қандай?

Алты жылдан бері жас ғалымдардың басын қосып, ғылымды насихаттау мақсатында іс-шаралар өткізіп келеміз. Мен бүгінде 343 мүшесі, түрлі ғылым салалары мен пәндерінің ғалымдары бар ең үлкен ұйымымыз бар екенін мақтан тұтамын. Альянстың міндеттерінің бірі – ғалымдар туралы стереотиптерді жою және ғылыми құндылықтарды насихаттау. Біз сондай-ақ әртүрлі платформаларда ғылыми қоғамдастықтың мүдделерін білдіре отырып, ғалымдар мен мүдделі тараптар арасында диалог құрамыз. Үш мүшеміз, мен, Бейбіт Әбдікенов пен Диас Тастанбеков Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы Ғылым және техника жөніндегі ұлттық кеңестің мүшесі болдым.

Сондай-ақ біздің мүшелер Парламент Сенаты жанындағы Жас сарапшылар клубына, қоғамдық кеңестерге, жұмыс топтары мен сараптау комиссияларына белсене қатысып, өз ұсыныстарын беріп, қоғамның дамуына үлес қосуға мүмкіндік алды.

– 2022 жылы ғалымдардың жалақысы екі есеге өсті, ипотекалық бағдарлама енгізілді. Сіздің ойыңызша, мемлекет ғылым мен жас ғалымдарды қолдау үшін қандай қадамдар жасауы керек?

Ипотекалық бағдарламалар 2023 жылы жұмыс істей бастады, бұл ғалымдар үшін алғашқы үй сатып алудың тамаша мүмкіндігі екеніне келісемін. Жалпы, бұл шаралардан басқа кез келген ғалым үшін ең маңыздысы – инфрақұрылымды қамтитын ғылыми орта және пікірлес адамдарды тауып, өз ғылыми ұжымдары мен бағыттарын құру мүмкіндігі. Осыған байланысты қазіргі уақытта инфрақұрылымды жаңартуға қолдау көрсетілмейді.

– Айтыңызшы, сіздің ойыңызша, ғылымды танымал ету үшін не қажет? Жас зерттеушілердің жүрегін қалай жағуға болады?

Ғылымды кеңінен насихаттау тек дарынды жастардың ғылымға енуі үшін ғана емес, ғылыми білім мен ғылыми көзқарасты тарату үшін де қажет. Ғылыми көзқарас пен зерттеу дағдылары күнделікті өмірде, мысалы, вакцинация туралы шешім қабылдағанда, емдеуді, тамақтануды және кәсіпті таңдауда қолдануға болады және тіпті қажет.

  Қазіргі уақытта ғылыми білімді танымал ету құралдарының айтарлықтай арсеналы жинақталған: ғылыми-көпшілік әдебиеттер, журналдар және басқа да танымал баспасөз, теле және радио хабарлары, фильмдер және YouTube арнасы. Бірақ әзірге бізде қазақ медиа кеңістігінде сапалы ғылыми контент әлі де аз.

Фото Асия2.jpeg

Сұхбатыңызға рахмет!

Сұхбаттасқан «Жастар» ұлттық ғылыми орталығының сарапшысы Зәуреш Жанғабыл

Әсия Ермұхамбетованың жеке мұрағатынан алынған фотоматериалдар

Жауапкершіліктен бас тарту: Бұл материалда айтылған пікірлер мен пікірлер тек автор(лар)ға тиесілі және Жастар зерттеу орталығының ресми ұстанымын көрсетпейді. Сонымен қатар, Орталық осы материалдағы ақпараттың дұрыстығына, толықтығына немесе сенімділігіне жауап бермейді.


07.03.2024 462

Возврат к списку